Ignacio de la Calzada, abogado, sobre el grave problema de las bajas por salud mental: "El problema no eres tú, es el trabajo"
El experto da con la clave del aumento de las cifras
En los últimos meses, la clase política y las élites económicas de España debaten en torno al aumento de las bajas médicas . Uno de los tipos que más ha aumentado ha sido el referente a los problemas de salud mental , agravados en este país tras lo ocurrido por la pandemia del COVID-19 y el confinamiento que mantuvo encerrados a millones de españoles durante semanas.
Ignacio de la Calzada , abogado laboralista, ha compartido una publicación en sus redes sociales. En ella, el experto da algunos argumentos que podrían dar contexto a este aumento de las bajas por salud mental y apunta a una clave en concreto: el trabajo y sus variables .
“En 2017, las bajas diarias eran de 440.000 más o menos. A día de hoy faltan al trabajo más de un millón de empleados . El punto de vista de los empleadores es: ‘aquí hay un absentismo, hay un problema’. Pero desde el punto de vista de la persona, lo que reflexiona es: ‘¿por qué hay tanta gente de baja?”, comienza.
El mejor camino a seguir para alguien de baja por salud mental por el trabajo
El letrado indica que las bajas por salud mental “son las que encabezan el listado”: “ El problema no eres tú, el problema es el trabajo . Muchísima gente está en trabajos en los cuales prácticamente está condenado en vida , está atado, y yo lo digo muchas veces, por una antigüedad, te esclaviza”.
El pensamiento de que si uno se mantiene en un puesto, pensando que si algún día le despiden le deben dar mucho dinero , en realidad eso “no te va a dar la felicidad”, sino que genera “un problema de salud” y que puede derivar en tu familia. “Posiblemente el día de mañana tengas consecuencias a nivel físico ”, explica, aludiendo al “estrés”.
Para Ignacio de la Calzada, cuando un empleo afecta a tu salud y estabilidad, “ningún trabajo merece la pena” , así como tampoco el dinero. Por ello, aconseja que el paso más idóneo es dejar ese empleo y buscar una nueva vida. “Comienza a actuar ya”, asevera el abogado.
